什么是雇主移民?

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雇主担保移民,是指申请人因为雇主担保而获得移民机会并定居在他国; 首先需要找到愿意担保的雇主,通常都是找有资质的公司进行办理;然后准备材料,提交申请; 再由移民局对申请者进行审核,如果通过就下发移民签证; 最后,申请人带上移民签证前往他国开始新的生活。

就是先找到工作,再拿身份! 有一定的门槛,但对申请人的要求比较低,适合于想移民但没有杰出成就或优秀学历的申请人。

以多伦多为例,大多伦多地区的大部分雇主都需要劳动者拥有CLB5以上的英语水平(相当于雅思4个6分),而偏远地区的部分雇主则只需要CLB4(相当于雅思4个5分)。 而BC省绝大多数的雇主都不要求应聘者的英语语言能力达到CLB4以上,只有少部分技术岗位或高薪职位会设定较高的语言标准,如IT行业。

雇主担保移民的优点是成功率较高,一般只要雇主愿意继续聘用你,并确保你在加拿大工作的时间足够长,成功获签几乎可以说是稳稳的; 其缺点则是可选的雇主范围有限、职业清单较少而且可能随时更新,同时申请人在移民后必须到该雇主那里工作至少两年时间。

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雇主移民(Employer-Sponsored Migration),是一种获得海外国家居留权的方式,通常是海外国家为解决技术人才短缺的现状,向全世界范围内招募技术人才,申请人通过海外的雇主担保申请移民国家的永久居留权,申请人包括专业人才和非专业人才,专业人才包括医生、教师、会计师等,而非专业人才包括技工、厨师、管家等。由于雇主担保移民对申请人的学历和工作经验要求比较高,一般适用于有一定工作经验和经济基础人群。

雇主移民的条件一般包括:在移民审核期间,必须就职于担保人公司,从事与签证类别相符合的职业;接受由担保人公司安排的职业培训,获得相关专业资格;在递交EOI或申请签证时,必须获得由担保人公司担保;必须满足相关类别签证的语言要求等。

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