大学老师学费多少？
这个问题，我可太有发言权了！ 你知道中国高校教职工收入差距有多大吗？ 我的学生时代，是在21世纪第一个十年的前半段度过的。那个时候互联网还没有那么发达，人们虽然有了手机，但是网上购物、外卖点餐、在线支付等还并没有普及，学生们在食堂吃饭、买生活用品和学习资料等等，仍然是以线下为主。所以线下开店，还是有很多赚钱的机会的。 那个时候，我们学校里开店的教职工很多，卖生活用品（洗发水、沐浴露、洗衣粉、牙刷牙膏、毛巾）、小吃（烤肠、煎饼果子、炸串、寿司）、书店（各种教材、试卷、教辅材料）的都有，当然也有纯粹是给学生提供休闲娱乐的咖啡厅和网吧。
线下开店，有实体店铺，需要固定的租金和员工工资；线上开店，则需要缴纳技术服务费或者支付平台佣金，但不需要实体店租。 所以单纯从盈利的角度来看，线上销售肯定比线下要划算不少。 但凡事总有例外。 我的大学隶属于某部直属高校，属于经费比较充足的那一类。尽管当时网费还很贵，宿舍没有宽带接口，但我们学校还是很厚道地给每个教工公寓都安装了无线网络。
在学校里，你不管是上网吧还是自己买个上网卡，流量都是够用的。 但是，如果出了校门呢？ 如果你出去聚餐、K歌、打游戏等等，消费了50元，想在网上报销点费用的话，你是报不了销的——因为那时候还没有“校务通”APP，而学校的财务系统又没有接入校园之外的平台或系统，你的这一项支出就只能以现金的形式，在学校外边解决。 所以从方便师生生活这个角度来看，学校的这个举措显然是没有充分考虑教工的现实情况的。 不过，学校考虑教工住房困难的问题已经很久了。
早在上世纪90年代，就陆续建了不少教工住宅区。每个校区面积不大，但住宿条件确实很不错，单身教师以每人6平方米左右的标准配置，夫妻教师则达到8平方米。而且，在那个时候，这样的居住条件可比同等体量的小区要强不少了。
到了本世纪初，随着高校扩招的启动，学校又在原有基础上，建设了标准更高、规模更大的教工小区。 除了住房，学校还给教工们安排了完善的福利体系：免费班车、免费体检、免报名费（学校负责报名考试，若考上则是免费就读）、带薪寒暑假等。
当然还有最吸引人的两点：不坐班和不打卡。 不坐班意味着教师的休假时间要比别的行业多一些；不打卡意味着教师可以自由支配自己的时间，早退、迟到甚至旷工都没有人过问。 在这所学校的这几年，可以说是教工们最为清闲的一段时间了。 毕竟，能享受到这待遇的人不多。 首先你得是高校正式编制的老师且工作满五年；其次你得是有博士学历学位的高层次人才或者是紧缺学科的人才；再然后，你的研究方向还得和学校申报的项目相匹配……
符合条件的教授和副教授，可以享受这项福利。 但即使是教授和副教授，要想完全享受这一点，也得是学校领导特别“照顾”才行——名额非常有限，竞争激烈程度不亚于公务员考试的千军万马抢岗位。 如果没有抢到这个名额，那你也没有关系，可以继续在学校里边干着，等到有机会了再来申请也行。反正这段时间，收入也是稳稳拿上的。